MICROIDEA aborda el desarrollo de un sistema de microcredenciales. Su objetivo es crear una metodología holística para definir, evaluar, validar y reconocer habilidades y competencias individuales. Se centra en la creciente necesidad de apoyar el aprendizaje permanente y formas de aprendizaje más inclusivas, mediante oportunidades de formación más flexibles y relevantes, alineadas con el enfoque europeo sobre microcredenciales para el aprendizaje a lo largo de la vida y la mejora de la empleabilidad.
Basado en el proceso de certificación/validación ISO/IEC 17024, el proyecto busca identificar, desarrollar, probar y evaluar un enfoque novedoso para la implementación y el reconocimiento de microcredenciales, con el potencial de convertirse en una herramienta clave para mejorar los sistemas educativos y de formación.
El objetivo principal es mejorar los sistemas de educación y formación, así como la eficacia de las políticas y prácticas relacionadas con el mercado laboral. El proyecto pretende dar respuesta a los desafíos del sector turístico, incluyendo la falta de personal. Además, promueve la cooperación transnacional y el intercambio de aprendizajes entre los actores clave, capacitándolos para adoptar los resultados y transferir soluciones a nuevos entornos.
Los resultados esperados son:
Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat.
Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat.
Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat.
Mauris blandit aliquet elit, eget tincidunt nibh pulvinar a. Sed porttitor lectus nibh. Donec sollicitudin molestie malesuada. Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat.